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為進一步強化集團系統(tǒng)工作作風(fēng)、提高工作效能，促進集團各項決策部署有效落實，進一步提高“一盤棋”的大局意識、形成“一盤棋”的良好發(fā)展氛圍，經(jīng)集團黨委研究，決定在集團系統(tǒng)開展作風(fēng)突出問題專項整治的同時，開展“加強作風(fēng)建設(shè) 提升工作效能”專項整頓工作。集團黨委書記、董事長官波部署強調(diào)，強作風(fēng)提質(zhì)效要在比指標(biāo)、比效率、比協(xié)同、比執(zhí)行上下功夫。“四個比”明確了集團進一步加強作風(fēng)建設(shè)的重點任務(wù)，為集團干部職工進一步提升工作效能提供了行動指南。
一是強化責(zé)任落實，在比指標(biāo)上下功夫
集團全體干部職工要做到“守土有責(zé)”，主動擔(dān)當(dāng)。認真梳理年度目標(biāo)任務(wù)、上半年“雙過半”指標(biāo)、季度重點卡點難點，列出時間表、畫出路線圖，倒排進度計劃，將指標(biāo)責(zé)任落實到項目、到標(biāo)段、到人頭，不折不扣推動各項指標(biāo)圓滿完成。
二是強化實干擔(dān)當(dāng)，在比效率上下功夫
集團全體干部職工要大力發(fā)揚“釘釘子”精神，在“快”上求突破、在“早”上抓主動、在“實”上下功夫，超前謀劃、系統(tǒng)研究、精細管理，切實把各項工作做深、做實、做到位。
三是 強化聯(lián)動推進，在比協(xié)同上下功夫
集團全體干部職工要大力發(fā)揚“石榴籽”精神，牢固樹立集團發(fā)展“一盤棋”意識，強化協(xié)同配合、加強溝通協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮團隊最大效能，對卡點難點問題一項一項研究解決，一項一項落實落地。
四是強化馬上就辦，在比執(zhí)行上下功夫
集團全體干部職工要牢固樹立“馬上就辦”意識，堅決做到說了就干、定了就辦，堅決貫徹、堅決落實、堅決執(zhí)行，切實提高執(zhí)行力。